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Contremaître / chef d'équipe / superviseur (M3I)

Objectif

Dans un contexte où la main-d'oeuvre est difficile à recruter et à retenir, il est plus que jamais essentiel de savoir mobiliser ses employés et de les aider à donner le meilleur d'eux-mêmes.

La formation M3i-Supervision permettra d'améliorer la productivité et les interrelations à l'intérieur de votre organisation en formant les gestionnaires/superviseurs/chefs d'équipe ainsi que les nouvelles personnes qui aspirent le devenir.

M3i mise sur le concret en mettant à profit des activités pratiques et le vécu au quotidien des participants. Vous développez des techniques applicables immédiatement. Le programme est bâti en fonction de 4 thèmes.

MESUREZ vos habiletés et pratiques à l'aide d'un autodiagnostic.

MODIFIEZ vos pratiques en prenant conscience de votre potentiel.

MAÎTRISEZ de nouvelles techniques améliorant vos compétences.

INTÉGREZ les techniques dans la gestion courant de votre personnel.

Une formation pratique, des résultats concrets, le tout dans une formule abrégée.

  • 8 jours de formation, en six mois;
  • 8 heures de coaching individuel en entreprise.

Objectifs de la formation

  • Mobiliser leur personnel;
  • S'adapter aux changements;
  • Communiquer efficacement;
  • Organiser et planifier leur travail;
  • Évaluer leur rendement.

Le coaching individuel de chacun des participants permettra de perfectionner son savoir-faire. Un coach expérimenté travaillera avec chacun des participants de façon intensive et confidentielle.

Fonctionnement

Au début de la formation, chaque participant complètera le Profil 7D, un outil d'estimation des habiletés et compétences requises en supervision/gestion.

Le coaching sera divisé en une série de quatre rencontres de deux heures, pendant la période de formation.

Le coaching permettra au participant :

  • d'accélérer le développement d'habiletés;
  • de cibler les compétences répondant à vos objectifs professionnels;
  • de travailler spécifiquement sur vos problématiques réelles;

De plus, 6 mois après avoir terminé la formation, les participants seront invités à compléter le Profil 7D à nouveau afin de voir la progression suite à la formation. 

Début

La prochaine cohorte est prévue pour l'automne 2017. Cette formation peut être offerte en :

  • Groupe, multi entreprises;

ou

  • Entreprise privée (les dates sont alors planifiées avec l'entreprise).

Horaire

De jour, à approximativement 1 jour par mois.

Coût

L'entreprise peut vérifier son admissibilité à un soutien financier auprès d'Emploi-Québec.

Des frais pour l'achat de matériel didactique peuvent être exigés. Le cas échéant, vous en serez informé en début de formation. 

Information et inscription

Maria Léal,
Chargée de projets, formations aux entreprises
Tél.: 819 758-8219, poste 28
Fax.: 819 758-5486
765, Notre-Dame Est
Victoraiville (Québec) G6P 4B3
leal.maria@cegepvicto.ca

Soyez à l'affût ! Exemple d'infolettre
Cégep de Victoriaville
475, rue Notre-Dame Est
Victoriaville (Québec) G6P 4B3

Téléphone : 819 758-6401

Courriel : information @ cgpvicto.qc.ca
Site web : www.cgpvicto.qc.ca

Date d'impression : mercredi 13 décembre 2017
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